Revue de presse n°7 – Diversité
Voici notre sélection pour le mois d’octobre 2019 :
Une décision cadre pour mieux combattre les discriminations en raison de l’apparence physique au travail, Défenseur des Droits, le 15 octobre 2019 « Selon le baromètre réalisé en 2016 par le Défenseur des droits et l’Organisation internationale du travail, l’apparence physique est le 2ème critère de discrimination cité par les demandeurs d’emploi dans leur accès à l’emploi (29% pour les femmes et 20% pour les hommes). » Le Défenseur des Droits rappelle les règles et la jurisprudence pertinentes concernant l’interdiction de prendre en considération l’apparence physique au moment de l’embauche et pendant l’évolution de carrière.
Les pays comptant le plus d’inventrices, Statista, le 4 octobre 2019 « L’étude a révélé que le Togo avait la plus forte proportion de femmes avec 57,14 %, devant l’Ouganda (44,55 %) et la Lettonie (39,05 %). »
Esther Duflo reçoit le prix Nobel d’économie, L’AGEFI, le 14 octobre 2019 « Le prix Nobel d’économie a été attribué lundi à la Française Esther Duflo, à l’Indien Abhijit Banerjee et à l’Américain Michael Kremer pour leur approche expérimentale de la lutte contre la pauvreté. […] La Franco-Américaine, âgée de 46 ans, est la deuxième femme primée de l’histoire du Nobel d’économie et le plus jeune lauréat. »
L’égalité en Europe « à vitesse d’escargot », Les Nouvelles News, le 15 octobre 2019 « L’indice mesure les progrès accomplis dans six domaines clés : travail, argent, savoir, temps, pouvoir et santé. Et deux domaines additionnels : les violences faites aux femmes et inégalités croisées. »
Santé et qualité de vie au travail : des entreprises et des salariés plus attentifs, Pole Emploi, le 3 octobre 2019, « Dans leur très grande majorité (73%), les salariés se déclarent satisfaits de leur qualité de vie au travail. Ils se disent à la fois fiers (à 74% en progression de 3 points sur un an) et contents (71% +3 points) de travailler au sein de leur entreprise. »
Deux ans après #MeToo : les violences sexistes et sexuelles au travail en Europe, Fondation Jean Jaurès, le 12 octobre 2019 « Plus de 6 femmes européennes sur dix déclarent avoir été victimes d’une forme de sexisme ou de harcèlement sexuel au travail au cours de leur vie. »
Bonne lecture !