18 août 2022
OSEZ groupe – Engagements
Objectif
Le Groupe OSEZ refuse toutes formes d’exclusion, et s’engage, pour la garantie d’une équité de traitement pour toute personne accompagnée :
• A créer des opportunités pour que les demandeurs d’emploi intègrent le marché de l’emploi
• A favoriser la professionnalisation des personnes pour permettre un retour plus rapide à l’emploi
Le groupe OSEZ croit en la solidarité, dans le respect de l’autre et de sa dignité.
Le groupe OSEZ agit pour que l’emploi soit accessible à tous, parce que l’identité professionnelle peut être un lien prioritaire vers la société,
Et s’engage dans une démarche bienveillante et sans jugement à :
• Développer en les améliorant toujours, des actions pour soutenir et accompagner les demandeurs d’emploi qui le souhaitent,
• Accueillir et Etablir un environnement favorable à la reprise de confiance et l’estime de soi, en développant une écoute attentive.
• Favoriser la solidarité et l’entraide au sein des équipes
Le groupe OSEZ croit en l’humain, chaque individu a des compétences et peut être autonome.
Il doit être reconnu sans jugement dans sa liberté de choix, ses besoins et ses aspirations, ses atouts et ses fragilités. Il est l’acteur de son projet et doit donc être entendu. La recherche de sa libre adhésion va favoriser sa capacité d’évoluer de façon autonome sur le marché de l’emploi.
• A créer des opportunités pour que les demandeurs d’emploi intègrent le marché de l’emploi
• A favoriser la professionnalisation des personnes pour permettre un retour plus rapide à l’emploi
Le groupe OSEZ croit en la solidarité, dans le respect de l’autre et de sa dignité.
Le groupe OSEZ agit pour que l’emploi soit accessible à tous, parce que l’identité professionnelle peut être un lien prioritaire vers la société,
Et s’engage dans une démarche bienveillante et sans jugement à :
• Développer en les améliorant toujours, des actions pour soutenir et accompagner les demandeurs d’emploi qui le souhaitent,
• Accueillir et Etablir un environnement favorable à la reprise de confiance et l’estime de soi, en développant une écoute attentive.
• Favoriser la solidarité et l’entraide au sein des équipes
Le groupe OSEZ croit en l’humain, chaque individu a des compétences et peut être autonome.
Il doit être reconnu sans jugement dans sa liberté de choix, ses besoins et ses aspirations, ses atouts et ses fragilités. Il est l’acteur de son projet et doit donc être entendu. La recherche de sa libre adhésion va favoriser sa capacité d’évoluer de façon autonome sur le marché de l’emploi.
Description
Nous nous engageons à travailler pour l’autonomie et la maitrise de son parcours de vie pour que chacun soit :
• Acteur de son parcours professionnel
• Et puisse tendre vers l’autonomie financière et matérielle
Pour permettre à tous d’accéder à l’emploi, le groupe OSEZ fait le choix d’agir localement, en s’impliquant dans la réalisation de projets du territoire.
C’est pourquoi, nous défendons un développement économique respectueux de l’environnement et qui prenne en compte l’intérêt des plus vulnérables, pour que chacun, puisse trouver sa place et avoir confiance en l’avenir, dans un contexte socio-économique toujours en mouvement et souvent incertain.
Le Groupe OSEZ s’engage :
• A développer l’emploi durable au cœur de l’économie locale en lien direct avec les collectivités qui sont nos partenaires
• A contribuer à l’amélioration ou à la consolidation de l’emploi de proximité en tenant compte des besoins de la collectivité et de l’intérêt des personnes qui la composent.
OSEZ un coup de pouce pour un coup de main…
• Acteur de son parcours professionnel
• Et puisse tendre vers l’autonomie financière et matérielle
Pour permettre à tous d’accéder à l’emploi, le groupe OSEZ fait le choix d’agir localement, en s’impliquant dans la réalisation de projets du territoire.
C’est pourquoi, nous défendons un développement économique respectueux de l’environnement et qui prenne en compte l’intérêt des plus vulnérables, pour que chacun, puisse trouver sa place et avoir confiance en l’avenir, dans un contexte socio-économique toujours en mouvement et souvent incertain.
Le Groupe OSEZ s’engage :
• A développer l’emploi durable au cœur de l’économie locale en lien direct avec les collectivités qui sont nos partenaires
• A contribuer à l’amélioration ou à la consolidation de l’emploi de proximité en tenant compte des besoins de la collectivité et de l’intérêt des personnes qui la composent.
OSEZ un coup de pouce pour un coup de main…
Cibles
Nos actions s'adresse donc aux personnes particulièrement éloignées de l'emploi :
Chômeurs de longue durée
Personnes bénéficiaires des minimas sociaux (RSA, ...)
Jeunes de moins de 26 ans en grande difficulté
Travailleurs reconnus handicapés
Primo-arrivants avec carte de séjour autorisant le travail
Public seniors
Personnes sous peine privative
Chômeurs de longue durée
Personnes bénéficiaires des minimas sociaux (RSA, ...)
Jeunes de moins de 26 ans en grande difficulté
Travailleurs reconnus handicapés
Primo-arrivants avec carte de séjour autorisant le travail
Public seniors
Personnes sous peine privative
Bilan
Taux de sortie positive/ Dynamique
Nombre de personnes suivies
Répartition :hommes/ femmes, tranche d'âge, niveau de qualification
attente rapport d'activités 2020 mais 41 permanents sont impliqués au quotidien
Nombre de personnes suivies
Répartition :hommes/ femmes, tranche d'âge, niveau de qualification
attente rapport d'activités 2020 mais 41 permanents sont impliqués au quotidien
Recommandations
la qualité du réseau partenarial:
partenaires institutionnels
partenaires associatifs
partenaires du secteur privé
partenaires institutionnels
partenaires associatifs
partenaires du secteur privé