28 juin 2019
BONDUELLE – Communiquer auprès de l’ensemble des collaborateurs
Objectif
L';objectif est de permettre à nos collaborateurs d'avoir connaissance de nos pratiques en terme de promotion de la diversité.
Description
Le Groupe se sert de tous les outils de communication interne dont disposent les salariés afin de leur communiquer de façon efficace et efficiente notre engagement en faveur de la diversité et leur présenter notre plan d’action :
- Intranet
- Réseau social interne (communautés Google)
- Réunions d’information : lors de l’embauche des saisonniers
- Animation via notre réseau d’écrans dynamiques présents sur chaque site
- Notre site institutionnel
- Interviews vidéos de la Direction sur la présentation de nos métiers
- Articles journaux locaux
- Distribution de kits, brochures sur certains sujets particuliers (maternité, gestion des fins de carrière, égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.)
- Intranet
- Réseau social interne (communautés Google)
- Réunions d’information : lors de l’embauche des saisonniers
- Animation via notre réseau d’écrans dynamiques présents sur chaque site
- Notre site institutionnel
- Interviews vidéos de la Direction sur la présentation de nos métiers
- Articles journaux locaux
- Distribution de kits, brochures sur certains sujets particuliers (maternité, gestion des fins de carrière, égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.)
Cibles
Ce sont notamment les équipes RH et les managers qui permettent de communiquer nos pratiques auprès de l'ensemble des collaborateurs.
Bilan
Tous les collaborateurs ont été informés par les différents moyens de communication mis en place dans l'entreprise.
Recommandations
L'accent doit être mis sur l'importance de continuer à communiquer auprès de tous nos collaborateurs