![](https://www.charte-diversite.com/wp-content/uploads/2024/04/logo_noir_Apolearn-small.png)
Apolearn
Type de structure :
Entreprise
Secteur d'activité :
Informatique
Taille :
1 à 9
Région :
Ile-de-France
Date de signature de la charte :
27/06/2024
Site web :
Nos engagements
La politique de diversité et d'inclusion d'Apolearn est un enjeu stratégique pour notre société, qui vise à créer un environnement de travail inclusif où tous les collaborateurs se sentent respectés et valorisés, quel que soit leur profil.
Apolearn s'engage à lutter contre toute forme de discrimination dans ses processus de gestion des ressources humaines, à garantir l'équité de traitement et à promouvoir le développement des talents de tous ses employés.
En tant qu'éditeur de plateforme LMS/e-learning, Apolearn s'engage à favoriser l'accessibilité et l'inclusivité des formations à distance.