CTF CONSEIL

Nous devons toujours évaluer les candidats sur un pied d’égalité, et uniquement en fonction de leurs compétences professionnelles. Nous devons exiger de nos canaux de recrutement qu’ils nous présentent un choix de candidats représentatifs de la société actuelle. Nous cherchons à offrir l’égalité des chances et un traitement équitable, quelles que soient les origines sociales, culturelles, ethniques, les convictions religieuses, le sexe, l état de santé ou l’orientation sexuelle. Nous sommes convaincus que les facteurs de diversité sont une source d’innovation et de créativité.