Groupe ITEC

ITEC promeut l’égalité professionnelle, la diversité et une accessibilité réelle à l’emploi en veillant notamment à ce que toutes ses décisions, notamment sa politique de l’emploi (embauches, promotions…), soient prises selon les compétences de chacun, leur contribution et leur engagement. En vertu de ces valeurs, nous sommes particulièrement attentif à toute forme de discrimination et harcèlement envers un collaborateur, en raison de son sexe, orientation sexuelle, religion, opinion politique, handicap, âge exercice d’un mandat de représentation du personnel, mœurs, apparence, etc.