MASK RESEARCH

Signer cette charte résonne comme une évidence pour mon cabinet de recrutement. L'éthique + la non-discrimination sont 2 valeurs fortes et celles que je veux mettre en avant dans mes activités et ma façon de travailler. Elle est une démarche quotidienne visant à dégager une vraie responsabilité sociétale avec des engagements concrets, dans l'accompagnement et le recrutement des talents que je déniche et de mes entreprises clientes. Je suis au quotidien face à des missions de recrutement complexes, et je tiens à rappeler que la sigularité de chacun est la plus belle des richesses.